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裁员能向领导申请吗?跟领导主动申请裁员后果

2023-08-09

裁员能向领导申请吗?

当然是可以的,跟你上司去申请就可以了,他会上报,如果他不同意,那么你可以跟HR去申请,但是申请成功与否都会给你带来负面的影响,一般而言,想走的人都会放走的,除非你的能力或者你离职后带给这个公司某个部门的影响,可能申请不通过,领导也会挽留你一段时间,这段时间对方也会找人代替你的位置,只有合适的人了,你才能走。

所以申请被裁员,还是要慎重一些,不要想着不干了,刚好有裁员,你就去申请。

跟领导主动申请裁员的后果

这个能有啥后果呢,其实你都已经做好准备了,所以这些后果都是可以承担的。

1、主动申请裁员属于主动离职,这是没有任何的补偿金的,如果你跟领导关系好话,操作一下也不是没有对吧。

2、没有找到下一家跳槽的公司,在这个空白期内你没有任何的收入,如果你手头上有钱还好,如果没有的话,尽快的去应聘也会让你焦头烂额,而且有时候我们面试的公司不一定会录用你。

3、一些公司很在乎自己面试的员工是离职还是被裁员,裁员的话很容易接受,因为公司面临破产的边缘了,养不起那么多人了,那么裁员很容易接受,而一些朋友们因为没有找到下一家的情况下,对于这个员工的评价也是有所降低的。

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