崇左引进人才工资 崇左引进人才的条件

近年来，随着“人才引进”的相关国家政策的出台，各地各省市纷纷实行人才引进政策，人才是国家发展的重要保障，引进人才可以更好地推动当地的经济发展。所以很多城市都纷纷响应这个政策起来，不同的城市在对待人才方面采取的政策还是不一样的，但是在相较于当地大部分人来说应该会有点福利，比如一些户口落地或者是购房补贴，今天小编就带大家来了解一下我们崇左引进人才工资多少吧。

一、崇左引进人才工资

(一)聘用为事业单位工作人员的，如符合《崇左市高层次人才引进和管理办法（试行）》（崇发〔2016〕15号）、《崇左市高层次人才安居工程实施细则（试行）》（崇办发〔2016〕54号）规定资格条件的人才，可申请享受安家费补贴、购房补贴、生活补贴等有关待遇，安排入住人才公寓，并在配偶就业、子女入学等生活问题方面给予优先帮助。其中，用人单位另有自身人才政策的，按本单位人才政策执行。

试用期满经考核合格者，对德才表现好、专业能力强、有发展潜力的，可择优选派到市各级部门挂职工作锻炼，并进行跟踪管理、重点培养。

（二）聘用为市属企业单位工作人员的，按《崇左市企业人才支持计划实施办法（试行）》（崇办发〔2020〕2号）规定享受相关待遇。

以上引进人才，除按规定享受公休假、探亲假外，每年可以再安排一次休假，广西籍以外的10天，广西籍的5天，由用人单位按探亲假有关规定报销往返交通费。

二、崇左引进人才的条件

1、经崇左市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员；具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

2、具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员；具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。非广西省评定颁发的专业技术资格（不含经全国统考取得），须经过本市（区）人力资源部门审核。

3、具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员；具有技师职业资格，且年龄在40周岁以下的人员；具有高级技能职业资格，且在崇左市参加社会保险满3年以上，年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合崇左市技能人才引进紧缺职业目录。

三、崇左当地生活风俗

崇左属于广西壮族自治区。崇左市是一个以壮族为主体的多民族聚居地；它是苦丁茶之乡，故有采茶舞和采茶戏等风俗。还有其抢花炮已成为全国少数名族体育运动的竞技项目。当然壮族的花朝节，斗牛，鬼节都是当地的都是当地的民俗风情。壮族花朝节，是纪念百花仙子的壮族传统民俗文化节日，流行于崇左市宁明、龙州等地，每年农历二月初二举行。节日里，男女青年从四面八方汇集在长有高大木棉树的地方对唱山歌，在真挚的歌声中赠花定情，抛掷绣球和互赠礼物。日落时分，人们按照传统习俗，从四周把绣球向木棉树高枝抛去，挂到木棉树上，以求百花仙子保佑爱情永结，心地洁白。

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以上就是人才引进的内容了，如果你不想局限在一个小地方大概率后半辈子也都在这，而想出去看看，小编觉得还是鼓励去外面闯闯，完成自己的梦想。生命是一个漫长的旅程，慢慢来。而在崇左工作，这里的待遇很不错，还能感受到丰富的文化资源。那么想要了解更多有关情况，就登录APP搜索相关岗位吧！

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