logo

官方发声:频繁跳槽,将不能买高铁票,无法用房贷。

2023-08-11

摘要:频繁跳槽的危害不仅仅是影响职业发展,还会影响到个人财务和生活福利。本文将从高铁票、房贷等方面探讨频繁跳槽的后果,并提出解决方案。




一、频繁跳槽将不能买高铁票

跳槽频繁的人,往往没有一份稳定的工作,没有一份稳定的收入,铁路部门对跳槽频繁的人员购买高铁票设置了不少限制。在铁路部门的官网上,规定购买高铁票需要提供个人身份证和购票人的信息,而高铁站点会自动核验跳槽人员的就业信息以及社保缴纳情况。如果跳槽频繁,会导致就业信息不稳定,从而影响购买高铁票的资格。


二、频繁跳槽无法享受优惠政策

购房是众多人的梦想,但是频繁跳槽的人却难以实现这一梦想。在银行贷款时,银行会对贷款人进行信用审查。如果跳槽频繁,未来的收入不稳定,银行就会认为其还款能力不足,不会同意为其提供房贷。此外,许多城市的购房优惠政策也会对跳槽频繁的人员进行限制,例如需要连续缴纳社保等。


三、频繁跳槽影响职业发展

跳槽频繁,往往会使个人的履历不稳定,职业道路上无法形成连贯性,影响到个人的职业发展。另外,跳槽频繁可能会导致个人技能的停滞不前,从而无法获得更好的薪酬和发展机会。


解决方案:

1.制定明确的职业规划,尽量避免频繁跳槽;

2.寻找适合自己的公司,尽量避免跳槽;

3.加强职业技能的学习和提升,增强自己的竞争力,提高薪酬待遇。


频繁跳槽不仅会影响到职业发展,还会对个人财务和生活福利造成影响。因此,建议大家制定明确的职业规划,寻找适合自己的公司,并加强职业技能的学习和提升,以增强自己的竞争力,获得更好的薪酬和发展机会。

文章地址:http://www.gxcai.com/jy/116219.html
  • 别误会,产品+服务≠解决方案
  • 薪酬管理的影响因素有哪些及其重要性
  • 别误会,产品+服务≠解决方案
  • 集体面试的流程与技巧
  • 招聘对于企业的影响
  • 领导力|高手的共同特征:聪明思考,傻傻坚持
  • 没有不重视HR的老板,只有不重视HR部门的老板
  • 离职证明的作用及重要性
  • 能让员工自愿“996”是本事,不该成为阴谋
  • 如何婉拒面试通过的候选人
  • 如何面试一个人的沟通能力
  • HR面试技巧和方法详解
  • 能扛事儿 ,才是你最了不起的才华
  • 中国人最向往的公司:BAT相差太多!华为排名出乎意料