求职面试中哪些问题一定不能问【转帖】

有些人在参加面试之前就想好了一些明智的问题。而有些人则截然相反。最近，猎头公司对650名人力资源总监和招聘经理进行了调查，要求他们回忆求职者提出的最稀奇古怪或者最令人不快的问题。下面是其中一部分结果： 　　“这份工作是干什么的?” 　　“我每天都得来上班吗?” 　　“你愿意跟我约会吗?” 　　“你想不想坐上我的新车出去兜风?” 　　“这间办公室用的是什么颜色的涂料?” 　　“能让我丈夫替我完成这份测试吗?” 　   “这家公司的老板是单身吗?” 　　“你们这里有没有适合我爱人的岗位?” 　   “在这里工作的女人长什么样儿?” 　   “你们允许中午午睡吗?” 　   “我需要在工作中投入多少时间?” 　　“我能预支工资吗?” 　   “我能把我的办公桌搬到自助餐厅旁边吗?” 　　“你们能帮我找一间公寓吗?” 　　“你能帮我完成雇佣测验吗?” 　　“我能在每周二休息吗?” 　　“我最快多久可以有第一次休假?” 　　“能每个月给我三周假期，让我追求我的音乐事业吗?” 　　“我能在生日那天休假吗?” 　　关于求职者的最后四条要求，休假时间是福利的一部分，所以，“最好在雇主真正表现出愿意提供工作机会的意愿之后再讨论”——当然，这种情况不太可能出现。

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