南宁市五险一金优惠政策 五险一金和社保的区别

有很多朋友可能现在根本就不了解五险一金，有的有在缴纳，还有一些中小企业可能根本就不给缴纳五险一金。还有人认为五险一金根本不重要，不缴或者少缴五险一金，个人被扣除的部分也少，到手的工资反而会更多，何乐而不为呢。不过这种操作，在未来会存有不小的隐患。五险一金是我们生活的一个保障，时间久了大家就会发现它的重要性，它能给我们减轻很多生活的压力。大家对于五险一金都有什么了解吗？下面就跟小编一起来看看南宁市五险一金政策明细吧。

一、南宁市五险一金优惠政策

南宁市阶段性减免企业社会保险费政策确认！2020年2月至6月，南宁市中小微企业免征基本养老保险、失业保险、工伤保险，三项社会保险单位缴费部分，免征期限不超过5个月。职工医保单位缴费部分可减征，减征后医疗单位比例为5.3%。

2-6月南宁具体减免险种及比例：

1、单位养老

保险比例：由16%下调至0%；

2、单位失业保险比例：由0.5%下调至0%；

3、单位工伤保险比例：由0.2%下调至0%；

4、单位医疗保险（含生育保险）比例：由7.3%下调至5.3%。

7-12月南宁市社保具体减免比例：

1、南宁单位养老保险比例：由16%调整为0%；

2、南宁单位失业保险比例：由0.5%下调至0%；

3、南宁单位工伤保险比例：由0.2%下调至0%。

二、五险一金和社保的区别

五险一金与社保是不一样的，下面就来看看具体的区别吧：

1、概念不同：社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。

2、范围不同：社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。

3、内容不同：社保不包含五险一金，但五险一金包含社保。根据我国相关条例规定，单位必须按照规定按时足额的为员工缴存五险一金。

三、五险一金的重要性

养老保险自然是管养老的，满足15年的年限，将来就能领养老金，多缴多得。

医疗保险是管看病报销的，职工医保报销比例在90%左右，还会有个人账户可以看病买药。到达当地的累计年限要求后，还可以医保退休，终生免费享受医保待遇。

工伤是工作受伤了享受工伤待遇保障的，可别小瞧他，规定的非常详细保障员工的工伤后的生活。

生育保险是报销生孩子医疗费用和发放产假期间生育津贴的。

失业保险是给非因本人意愿失业的人发放失业金的，领取失业金期间还免费享受医保待遇，此外还有技能培训、帮找工作等等。

住房公积金个人企业各掏一半，可以买房租房贷款，退休时也可以一次性取出来。

以上就是小编为大家整理的南宁市五险一金优惠政策的相关内容了，希望可以对大家有帮助哦。大家还是应该多了解一下我们日常工资当中扣除的费用，不要让自己的钱花得不明不白。还要多去了解一下我们国家相关的政策，积极响应国家的号召，做一个合格守法的好公民。更多相关内容，大家可以到APP进行搜索哦。

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